Tips inför semestern
Det kan vara svårt att kombinera sommarsemester med att driva företag. Men det går faktiskt om du förbereder verksamheten på det. Jag tänkte skicka en liten checklista på vad du kan göra för att kunna gå på semester och slappna av som du och alla andra behöver.
Förbered dig och verksamheten för semestern
Planera noggrant: Försök att förutse så mycket som möjligt genom att hitta vägar att minska risken för att det händer och en plan om det händer. Ju mer förberedd du är, desto mindre risk att du behöver få onödiga frågor och känner stress och oro under din ledighet.
Vem har ansvaret: Bestäm vem som har ansvarar för olika uppgifter och beslut när du är borta till exempel som: Vem gör vad och vilka frågor ska skickas vidare vid problem.
Inskolning av vikarier: Se till att vikarier får en ordentlig inskolning så att de kan hantera sina uppgifter effektivt så du får mer lugn och ro under din frånvaro.
Akuta kontakter: Klargör vem som ska kontaktas vid akuta situationer och säkerställ att all personal vet vem de ska vända sig till.
Ekonomisk översikt
Fakturahantering: Bestäm vem som sköter betalningar och följer upp företagets fakturor genom att det kan påverka likviditeten.
Förbered löner: Förbered era löner, både dina och dina anställdas.
Betala in skatt: Se till att någon ansvarar för betalning av sociala avgifter, moms och preliminär skatt under semestern.
Granska utgifter: Om du får tid över gå igenom företagets utgifter och hitta besparingsmöjligheter.
Att göra innan du tar ledigt
Automatiskt mailsvar: Se till att skriva ett autosvar som anger när du är tillbaka, vem de ska kontakta under din frånvaro och hur akuta ärenden ska hanteras. Informera om hur du hanterar mail under ledigheten. Vissa dagar, tider, veckor eller inte alls.
Informera intressenter: Viktigt att låta kunder och andra berörda veta om din semester. Förankra semesterplanen: Se till att alla i personalen känner till och följer semesterplanen.
Organisera arbetsplatsen: För att få en fin start när du kommer tillbaka städa och organisera din arbetsplats.
Gör en plan för hösten: Om du hinner försök skriva en plan för hösten. Vilka mål som ska uppnås och hur.
Överväg: Ska du vara helt ledig eller vara tillgänglig på ”jour”. Väljer du ha jour, avsätt specifika tider för att kolla mejl och hantera ärenden, men kom ihåg att det är viktigt att också ta helt ledigt ibland. Kom ihåg att alla behöver få sammanhållen helt ledig tid för att få tillräckligt med återhämtning. Hur brukar du göra för att känna lugn och ro inför semestern och hösten?
Känner du, att du vill ha tips hur du kan få en lugnare höst när du startar om efter semestern?
Ta kontakt så hittar vi vägarna tillsammans för att möjliggöra det och jag ser fram emot att höra dina tankar! Ha det gott tills vi hörs igen!
#semester #sommar #ledighet #ledarskap #glädje #arbetsmiljö #tipsinförsemestern